2023年贵州事业单位联考成绩笔试成绩将在各地市政府官网公布;笔试成绩的具体查询时间和方式，同时也请关注各个地市政府官网、贵州人事考试网及安顺华图教育及时了解考试相关信息。
笔试成绩计算：两个科目满分均为150分，笔试总成绩满分为300分，折算成百分制后按60%计入总成绩。笔试环节成绩按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。最低合格分数线划定：笔试成绩查询结束后，由市人力资源社会保障局确定“笔试环节成绩最低合格分数线”，笔试成绩达不到分数线的，不得进入下一环节。毕节各位考生抓紧时间备考事业编招考，贵州省事业单位考试网官网提供结构化面试19个经典，2023年事业联考成绩排名，2023贵州事业单位考试成绩多久出来等信息。
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面试题目：
2.科长出差，由老孙代理科长一职。但老孙是技术人员，不擅长管理，导致工作出现混 乱。有手下员工不满，向科长报告，科长批评了老孙，老孙以为是你告诉了科长，请问你怎 么办?
【得分要点】
1、原则
(1)有问题直接沟通而非背后议论
(2)打小报告不利于工作展开和同事关系
2、澄清误会，安抚情绪
(1)告知老孙真相
(2)理解个别同事
3、给出建议，寻求改进
(1)委婉给出建议(2)开会公开讨论
4、加强团建，促进交流
(1)平日充当桥梁
(2)组织团建活动
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（编辑：zhoulin01）
