2021-05-19 10:00:59//gz.huatu.com/ 文章来源：贵州中交玉石高速公路发展有限公
【导读】华图贵州公务员考试网同步贵州中交玉石高速公路发展有限公发布：2021贵州中交玉石高速公路发展有限公司招聘90名派遣制工作人员,详细信息请阅读下文！更多资讯请关注贵州华图教育官网(//gz.huatu.com/)，贵州公务员培训咨询电话：0851-85829568/85866569
贵州中交玉石高速公路发展有限公司2021年招聘简章
单位简介：贵州中交玉石高速公路发展有限公司是世界500强企业、全球领先的特大型基础设施综合服务商中国交通股份有限公司(简称中国交建)旗下子公司中交路桥建设有限公司投资建设的贵州省石阡至玉屏(大龙)高速公路(以下简称玉石高速),于2017年3月在铜仁石阡县注册成立的法人公司。
项目里程约81公里，项目核准的投资估算约124亿元，采用政府和社会资本合作(PPP)模式建设。项目全线按双向四车道高速公路标准修建。与兰海高速、杭瑞高速、道安高速、思剑高速、安江高速、铜大高速、沪昆高速实现互联互通，将对完善贵州省高速公路网起到重要作用，项目建成后将成为快速连接成渝经济圈与珠江三角洲的主要通道之一。
高速公路起终点分别连接湄潭至石阡高速公路、江口至玉屏(大龙)高速公路，与安江高速交叉于花桥镇，设花桥枢纽互通，路线全长81.351km，预计2021年7月初建成开通，运营期30年。全线共设服务区3对、停车区1对、收费站5处、管理分中心1处。
为保障玉石高速的顺利开通运营，决定公开招聘派遣制工作人员90名，为确保招聘工作顺利进行，特制定本简章。
一、招聘原则及程序
招聘工作严格按照“公开、公平、竞争、择优”的原则，采取考试与面试相结合的办法进行。招聘工作按照“发布招聘简章、报名及资格初审、笔试、面试、体检、公示、聘用”等程序进行。
二、招聘岗位
本次共计划招聘高速公路收费员90名，机电维护员10名。
(一)收费员岗位职责简介
1、负责当班期间的收费工作，严格执行收费相关规定要求，确保收费工作“严格、文明、快速、有序”，做到“应征不漏、应免不征”;
2、认真学习、刻苦钻研，不断提高业务水平，确保工作无差错;
3、贯彻执行公司相关收费工作要求，树立良好的窗口形象;
4、按要求做好岗前、岗中、岗后的各项工作，确保收费工作的顺利开展。
收费员岗位要求
1、30岁以下，大专及以上学历，专业不限;
2、形象端正，普通话流利(身高：男生≥165CM，女生≥158CM);
3、身体健康，能吃苦耐劳、能够适应倒班(夜班)工作模式;
4、爱岗敬业，服从工作安排，有较强责任心和团队合作意识;
5、具有基层管理工作经验或相关岗位工作经历、具有体育、文艺等特长的可适当放宽标准;
6、中共党员或具有学生会干部经历优先。
(二)机电维护员岗位职责简介
1、在机电班长的带领下参与高速公路机电系统(收费、监控、通讯、隧道机电)设备巡检、维修工作以及机电系统升级、改造，进行资料整理和归档工作;
2、及时完成机电设备故障的修复，保证机电系统设备性能符合指标要求，提高设备完好率;
3、负责指导机电系统使用者的规范使用和操作;
4、积极参与机电系统紧急处置与应急抢修工作;
5、积极参加公司组织的各类业务培训，不断提升业务技能。
机电维护员岗位要求
1、30岁以下，本科及以上学历;
2、计算机类包括科学技术、网络及相关，机电一体化、自动化、电子信息工程类、软件工程、智慧交通等相关专业;
3、身体健康，动手操作能力强，能够适应综合计时制倒班作息;
4、吃苦耐劳、认真踏实、善于学习、动手能力强，团队意识强，善于合作;
5、中共党员或具有学生会干部经历优先。
三、招聘条件
(一)招聘对象需符合以下招聘条件
1、具有中华人民共和国国籍;
2、拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党的领导，热爱社会主义;
3、具有良好的政治素养和品行，具有为人民服务的思想，遵纪守法;
4、热爱高速公路事业、服从组织安排，身体健康，具备岗位任职的身体条件和要求;
(二)有下列情形之一的，不得录用
1、曾因违法犯罪受过劳动教养、刑事处罚或被开除公职者;
2、中央机关和省人事录(聘)用考试中被认定为有考试违纪行为的;
3、正在接受司法或纪检监察机关立案审查，有犯罪嫌疑尚未查清的;
4、征信不符合相关要求的;
5、其他不适合从事相关工作的。
四、工资福利待遇
公司秉承严谨的管理制度，注重员工个人能力，并提供良好的福利待遇、完善的技能培训和晋升发展空间：
(一)按劳动法有关规定与劳务公司签订劳动合同、购买社会保险、公司另外再购买商业保险;
(二)试用期3个月，工资按岗位工资的80%发放，加班费另计;
(三)公司免费提供食宿，员工宿舍2人/间;
(四)员工季度奖、年终奖、过节费等;
(五)公司每年组织体检一次;
(六)免费提供各项教育培训和拓展活动，组织员工进行职业技能评定。
五、招聘程序
(一)发布招聘简章
在“贵州人才信息网”、“中交资管贵州区域管理总部”微信公众号等相关账号上统一发布招聘简章。
(二)报名
1、报名方式
采取网上报名方式进行，不设现场报名点。共2种报名方式，考生择其一进行报名即可。方式一：登录“贵州人才信息网”投递简历报名。方式二：将简历直接投递至邮箱：zjysgsrs@163.com(邮件标题格式：姓名+应聘岗位)，简历模板详见附件1。
2、报名时间
2021年5月17日9：00至2021年5月25日18:00
3、报名相关要求
(1)报名时须真实、准确、如实、有效地提供个人报名相关信息。并附本人近期蓝底背景标准免冠1寸证件照;
(2)提供本人有效居民身份证复印件;
(3)毕业证书复印件;
(4)学信网查询的学历证书电子注册备案表或学籍在线认证报告;
(5)有工作单位者需提供原工作单位同意报考证明;
(6)本人征信证明。
(三)资格初审
工作人员将对收到的报名材料进行初审。对资格初审不合格者提交的报名资料公司将统一销毁，不予返还。
(四)笔试及面试
笔试内容为《综合知识》，具体测试内容为应知应会的相关常识，以及解决实际问题的能力。笔试不指定参考用书，不指定任何培训机构。笔试成绩按百分制计算，按“四舍五入法”保留小数点后两位。
面试根据笔试总成绩从高到低，按拟进入面试人数与招聘计划数2:1的比例确定进入面试人员。面试内容主要考察应试者的思想政治素质、综合分析能力、专业水平、临场应变能力、语言表达能力、举止仪表等。
总成绩=笔试成绩*40%+面试成绩*60%
笔试及面试时间、地点另行通知。
(五)体检
确定进入体检环节的报考者，体检费用由考生自理。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》及《公务员录用体检操作手册(试用)》及《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册执行>(试行)的通知》(人社部发〔2010〕19号)规定执行。
(六)公示、聘用
1、经笔试、面试、体检合格的考生，确定为拟聘用人员，在“中交资管贵州区域管理总部”微信公众号公示5个工作日。公示期间查实有问题影响聘用的，取消聘用资格。一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后再决定是否聘用。
2、公示期满无异议或反映的问题不影响聘用的，签订劳动合同。
六、注意事项
(一)资料审查贯穿于招聘工作的始终，如因提供虚假信息或证书证件造假等原因在任何环节被发现，均取消其进入下一环节资格。
(二)应提供准确的电话号码，并保持24小时畅通，以便联系。因通讯不畅无法联系，后果自行负责。
(三)招聘各个环节相关事项将在“中交资管贵州区域管理总部”微信公众号发布，不再另行电话通知。请密切关注指定微信公众账号公布的相关信息。
(四)必须持有本人有效居民身份证方能进入考场参加考试。
(五)疫情防控要求
根据中央、省、市疫情防控相关文件要求，考生应主动配合做好疫情防控，接受体温检测，须佩戴一次性医用口罩，扫描贵州健康码。
1、入境人员要主动向街道、社区报备，采取相应防控措施。入境后在省外或我省隔离满14天，提供隔离期间第7、14天的2次核酸检测阴性证明，并体温检测正常可参加报考。
2、从省外中高风险地区返黔的人员，需提供来黔前7天内核酸检测结果为阴性的证明，并持有贵州健康码绿码、体温检测正常可参加报考;从省外低风险地区返黔的考生，持贵州健康码绿码、体温正常可参加报考。
3、省内应聘人员持贵州健康码绿码、体检正常可参加报考。
4、对确诊病例、疑似病例和无症状感染者治愈出院患者，须实行14天居家隔离观察，并提供居家隔离观察的第7、14天进行核酸检测阴性证明。
5、体温检测连续3次超过37.3摄氏度的考生，直接通知当地卫生健康部门处理。
6、故意隐瞒病情、不按要求提供核酸检测证明、不如实告知情况的，取消本次招聘资格并按有关法律规定追究相关责任。
7、报名成功后，因个人原因违反各级疫情防控管理规定造成无法正常参加考试的后果由应聘人员自行负责。
七、公司联系方式及地址
联系方式：15885047758 联系人：吴晓
邮箱：109792998@qq.com
公司地址：贵州省铜仁市石阡县佛顶山北路615号(新公安局对面)
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